Donde se evaluan las competencias ?

En el Esquema de Evaluacion de Desempeño existen estos dos valores

Proporción del Peso para las Competencias de Gestión Proporción del Peso para las Competencias Técnicas

Donde se toman en cuenta estos valores si en la evaluacion de desempeño no se evaluan las competencias explicitamente ?

evaluaciondesempeño

asked 30 Sep '13, 09:46

sbarahona ♦♦
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Hay un procedimiento almacenado [eva].[genera-esquemas-eval] que importa las competencias y las ubica como factores, y que el usuario puede ejecutar porque se puede integrar en la pantalla de ejecución de procedimientos almacenados.

Esta copia se hace, porque las competencias pueden cambiar durante el período de evaluación, así el usuario puede fijarlas a un punto determinado en el tiempo. Y también se copian, para guardar un histórico de que competencias se evaluaron.

Sin embargo, queda libre para que personas que no evaluan por competencias, ingresen los factores de evaluación manualmente y creen los esquemas correspondientes.

Luego las competencias técnicas se definen por puesto, así que se heredan en la evaluación.

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answered 30 Sep '13, 15:11

Fernando Paz ♦♦
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Supuse que estos valores no eran obligatorios porque la etiqueta no esta en negrita, pero si se dejan a cero muestra una advertencia "La sumatoria de pesos para la calificación de competencias y objetivos del esquema debe ser exactamente 100%"

(30 Sep '13, 15:32) sbarahona ♦♦

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